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HR Business Partner (m/w/d)

Dein Aufgabenbereich

  • Du betreust proaktiv alle HR-Themen als Sparringspartner auf Augenhöhe, sowohl für das Management als auch für Mitarbeiter*innen deiner Division
  • Lokal stellst du effiziente HR Prozesse sicher, vom Recruiting über Onboarding bis hin zum operativen Personalmanagement, Development und Offboarding
  • International treibst du divisionale Themen gemeinsam mit den Kolleg*innen vor Ort
  • Du entwickelst die divisionale HR-Strategie zur Unterstützung der Geschäftsbereichs-Strategien weiter, inkl. Initiierung und Umsetzung der damit verbundenen HR-Projekte, Standards und Richtlinien
  • Gemeinsam im HR-Team treiben wir strategische Personal-, Organisations- sowie Führungskräfteentwicklung auf Gruppenebene voran
  • Deine fachliche Expertise setzt du zur Weiterentwicklung der globalen HR-Prozesse ein

So überzeugst du uns

  • Du bringst ein abgeschlossenes wirtschafts-, rechtswissenschaftliches oder vergleichbares Studium mit
  • Eine ergänzende Ausbildung oder Erfahrung im Bereich des Arbeitsrechts (Betriebsratsarbeit, Betriebsvereinbarungen, Entgeltmodelle etc.) ist von Vorteil
  • Erfahrungen in Change-Management-Prozessen wünschenswert
  • Zudem hast du mehrjährige generalistische Berufserfahrung im HR-Bereich
  • Sehr gute MS Office Kenntnisse sowie Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Du bist eine motivierte und zuverlässige Persönlichkeit, bringst Hands-on-Mentalität gepaart mit einem selbstbewussten Auftreten und einer eigenständigen Arbeitsweise mit

Wir bieten dir

  • Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe in einem eingespielten Team in einem internationalen Umfeld
  • Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unserer TEUFELBERGER Academy
  • Enge, motivationsgetriebene Zusammenarbeit innerhalb der Division, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, Fitnessraum, freiwilligen Fahrtkostenzuschuss für alle außerhalb von Wels, Kantine,...
  • MEHR als das kollektivvertragliche Mindestgehalt ab € 4.500,00 brutto monatlich. Dieses richtet sich nach deiner bisherigen Erfahrung und deinen Qualifikationen

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann klicke auf „JETZT ONLINE BEWERBEN“ und fülle das Online-Bewerbungsformular aus. Nachdem du deine Bewerbung abgesendet hast, erhältst du eine Bestätigung per E-Mail. Für Fragen steht dir Birgit Magele unter +43 7242 413 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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