WERDEN SIE LEICHTMACHER ALS

HR BUSINESS PARTNER (M/W/D) IN VOLL ODER TEILZEIT

LEICHTIGKEIT, STABILITÄT UND PRÄZISION

– willkommen bei LEIBER! Aus Emmingen-Liptingen in die Welt zu Porsche, Ferrari, Mercedes-Benz & Co: Unsere innovativen Leichtbauteile aus Aluminium bringen Automobilindustrie, Luftfahrt und Medizintechnik voran. Insgesamt rund 1.000 engagierte LEIBER Leichtmacher in Deutschland und Polen legen sich für noch leichtere und stabilere Bauteile ins Zeug! Erleben Sie beim Branchenführer ein Team, das offen für Ihre Ideen und hochmotiviert ist. Werden Sie in Emmingen-Liptingen LEIBER Leichtmacher.

LEIBER: FAMILIENUNTERNEHMEN MIT INNOVATIONSGEIST

Wir sind neugierig und gespannt auf Ihre Ideen: Unsere flachen und durchlässigen Strukturen bieten Ihnen hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten – und Ihr Engagement wird belohnt! Freuen Sie sich auf langfristige Perspektiven mit klarem Standortbekenntnis. Außerdem erwartet Sie gelebte Wertschätzung zum Beispiel in Form attraktiver Sozialleistungen und nahbarer Führungskräfte. Unsere Angebote im Bereich Gesundheit wie das LEIBER Leichtlaufteam, E-Bike-Leasing und das Massageangebot zeigen, dass wir auch gesundheitlich vorausgehen. Wir laden Sie ein: Willkommen im LEIBER Team – auf uns können Sie sich verlassen!

IHRE AUFGABEN

Als Sparringspartner der Fach- und Führungskräfte Ihrer definierten Betreuungsbereiche stehen Sie ihnen bei allen Fragen vom Eintritt bis zum Ausscheiden von Mitarbeiter*innen kompetent zur Seite.
Mit Blick auf die aktuelle und zukünftige Situation steuern Sie die Rekrutierung neuer Talente, führen Vorstellungsgespräche und arbeiten nicht nur im Zuge von Neueinstellungen konstruktiv mit unserem Betriebsrat zusammen.
In unserem HR-Team übernehmen Sie zudem spannende Projekte und Sonderaufgaben.

IHR PROFIL

Sie verfügen über ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal und mehrjährige (5+) Erfahrung in der Personalbetreuung eines mittelständischen Industrieunternehmens.
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und sattelfeste Kenntnisse im Betriebsverfassungsrecht sowie im allgemeinen Arbeitsrecht
Ein Plus, kein Muss: Kenntnisse in der Entgeltabrechnung - bestenfalls in SAP
Sie sind eine souveräne, professionelle Persönlichkeit, die sich durch ihre diplomatische Art auf die unterschiedlichsten Menschen hervorragend einstellen kann, strategisches Denken mit Tatkraft kombiniert und ebenso lösungsorientiert im Teams sowie selbständig arbeitet

Das ist genau, was Sie suchen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular unter dem Button "Jetzt Bewerben!"

Sie haben noch Fragen? Ihr/e Ansprechpartner/in beantwortet Ihnen gerne Ihre Fragen. Wir freuen uns auf Sie!