GWH – Installateur für Betrieb und Instandhaltung (m/w/d)

Vollzeit | Villach

Starten Sie Ihre Karriere bei einem der führenden Lebensmittelproduzenten in Österreich – unser Team in 9524 Villach freut sich über Verstärkung!

Was Sie bei uns erwartet

Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und dynamischen Familienunternehmen
Eine Einschulungsphase, in der Sie jeden Winkel und die laufenden Prozesse in unserem Betrieb kennenlernen
Kurze Kommunikationswege sowie ein hilfsbereites, kollegiales und dynamisches Team
Kostenloses Frühstück und Mittagessen sowie kostenlose Getränke in der Betriebskantine
Vergünstigungen auf die gesamte Marcher-Produktpalette
Kostenlose Mitarbeiter-Parkplätze sowie gute öffentliche Erreichbarkeit

Das zeichnet Sie fachlich und persönlich aus

Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gas-Wasser-Heizungsinstallateur
Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Sie besitzen ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein
Sie haben bereits einige Jahre Berufserfahrung und sind ein Teamplayer
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Sie besitzen ein hohes Level an Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise

So sieht Ihr typischer Arbeitstag aus

Betreuung unserer Fett-Kläranlage (Messen der pH- und Fettwerte, …)
Regelmäßige Wartungen der Kühlungen, Lüftungen und Klimaanlagen
Betreuung und Unterstützung der Fremdfirmen, die sich um die Kühlanlagen kümmern
Durchführen von Reparaturen, Wartungen und Optimierungen (WC-Anlagen, Heizung, etc.)
Laufende Abstimmung und Koordination mit der technischen Leitung und unserer Instandhaltungsabteilung
Unterstützung und Organisation der Ersatzteilbeschaffung
Bei Bedarf Durchführen von Wasserumbauten und Erweiterungen

Ansprechperson:
Andrea Wedenig
E karriere@marcher.at

Job:
GWH – Installateur für Betrieb und Instandhaltung

Standort:
Werk Villach

Gehalt

Eine marktkonforme Bezahlung sowie zahlreiche Benefits und Zusatzleistungen sind für uns selbstverständlich. Die Einstufung für diese Position erfolgt im Kollektivvertrag Arbeiter im Handel in der Lohngruppe 5. Eine entsprechende Überzahlung auf die Mindesteinstufung im Kollektivvertrag in Abhängigkeit Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen wird individuell vereinbart.