SAP Customer Experience Traineeprogramm

Standort/e: 

Wien, AT Linz, AT Graz, AT

Arbeitsmodell:  Hybrid
Stellentyp:  Development

 

Wir suchen engagierte und motivierte Talente, die bereit sind, ihre Karriere mit unserem Traineeprogramm auf das nächste Level zu bringen.

 

CNT Management Consulting ist eine renommierte Top-Beratung im Bereich SAP Software mit einer 25-jährigen Erfolgsgeschichte. Als führendes Beratungshaus unterstützen wir Konzerne, mittelständische Unternehmen und öffentliche Organisationen bei ihrer digitalen Transformation durch SAP S/4HANA und SAP Cloud Lösungen. Mit einem Team von 450 Prozess- und SAP-BeraterInnen in sieben europäischen Ländern und den USA bieten wir umfassende Methoden- und Beratungskompetenz in allen Bereichen der SAP-Produktlandschaft.

 

Was macht ein SAP CX Consultant?

SAP ist eine weit verbreitete Unternehmenssoftware, die in verschiedenen Branchen für die Verwaltung von Geschäftsprozessen eingesetzt wird. Ein SAP CX (Customer Experience) Consultant ist darauf spezialisiert, Unternehmen bei der Implementierung, Optimierung und Nutzung der SAP Customer Experience (CX)-Lösungen zu unterstützen.

 

Was dich erwartet:

In unserem Traineeprogramm erhältst du eine fundierte Ausbildung im jeweiligen SAP Modul und die Möglichkeit, umfassende praktische Erfahrungen zu sammeln. Der Rahmen der Ausbildung ermöglicht es dir ein gutes Netzwerk in der Firma und das notwendige Skillset für die Beratung aufzubauen.

 

Das bieten wir dir: 

  • Flexibles Arbeitsmodell: Flexibles Arbeitszeit- und Arbeitsort-Modell, Home-Office individuell gestaltbar.

  • Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten: Aktive Förderung interner und externer Schulungen, Zertifizierungen, Competence Teams, uvm.

  • Internationales und inspirierendes Arbeitsumfeld: Standorte europaweit und in den USA, internationale Projekte und KollegInnen.

  • Aktivitäten zur Gesundheitsförderung und Wohlergehen: Angebot zur Förderung von Gesundheit, Sport, Wohlbefinden (z.B. Yoga, private Zusatzversicherung, uvm.).

  • Attraktive Vergütung: Finanzielle Sicherheit durch hohes Fixgehalt und leistungsabhängiger Bonus.

  • Mitarbeiterbeteiligungen und Bonussysteme: Verschiedene Prämien (z.B. Headhunter-Prämie, Sales-Bonus, New-Client-Bonus).

  • Mitarbeitervergünstigungen: Vielzahl von Rabatten auf Produkte oder Dienstleistungen von Partnerunternehmen.

  • Aktive Mitgestaltung und Events: Einbringung eigener Gedanken (My-Idea), Vielzahl an Veranstaltungen (z.B. Teamevents, Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen, uvm.).

 

Weitere Informationen zum Programm:

  • Unser Traineeprogramm startet im März 2025 und dauert etwa ein Jahr.

  • Die Ausbildung startet onsite in unserem Headquarter in Wien. 

  • Mit erfolgreichem Abschluss des Traineeprogramms erreichst du die nächste Karrierestufe (Consultant/Developer/PMO).

  • Du nimmst an Kundenprojekten sowie der Durchführung einer Case Study teil.

  • Du erhältst eine fundierte Ausbildung mit Abschlusszertifizierung.

  • Du arbeitest an deinen technischen und kommunikativen Skills und lernst das SAP Produktportfolio kennen.

  • Während der initialen Ausbildung vermitteln wir die Grundlagen in Projektmanagement und Prozessmodellierung.

  • Wir fördern den Wissensaufbau zu neuen Technologien wie S/4HANA..

 

Das solltest du mitbringen:

  • Studium der Technik, (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder adäquate Ausbildung

  • Gute Kenntnisse in mindestens einer Programmiersprache

  • Grundlegende Kenntnisse in ERP-Systemen von Vorteil

  • Gutes Verständnis für Geschäftsprozesse

  • Hohe Eigeninitiative sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit

  • Bereitschaft, Verantwortung bei komplexen Aufgabenstellungen zu übernehmen

  • Reisebereitschaft für Kundentermine vor Ort

  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

 

Weitere Informationen

 

Kontakt und Fragen: recruiting@cnt-online.com

Ansprechperson: Kristina Mahn, Recruiting Specialist

 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

 

CNT steht für Weiterentwicklung, Aufstiegschancen und Perspektiven sowie ein familiäres Arbeitsumfeld. Chancengleichheit, Diversität und eine gelebte DU-Kultur bilden die Grundlage für eine produktive und gleichzeitig positive Zusammenarbeit.