• Eine IT-Mitarbeiterin steht in einem Büro und hält ein Tablet in der Hand

    Systems Engineer Infrastrukturdatenmanagementsystem für hochautomatisiertes Fahren (w/m/d)

    Akademische:r Professional

  • Euref Campus 17, 10829 Berlin
  • Startdatum: ab sofort
  • DB InfraGO AG
  • Informatik, Digitalisierung
  • Vollzeit (Unbefristet)
  • Job-Ref.: 347178
  • Akademische:r Professional
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Systems Engineer (w/m/d) für die Implementierung des hochautomatisierten Fahrens im digitalen Knoten Stuttgart für die „Digitale Schiene Deutschland“ bei der DB InfraGO AG in Berlin oder Frankfurt am Main

Deine Aufgaben:

  • Für „Automated Rail@DKS“, ein Implementierungsprojekt im Digitalen Knoten Stuttgart, arbeitest du an der Entwicklung einer relevanten Systemkomponenten für das hochautomatische Fahren ATO GoA2 mit: von der Konzeption bis zur Inbetriebnahme des Managementsystems für digitale Infrastrukturdaten
  • Dabei konzipierst und modellierst du Systemanforderungen und Systemarchitektur basierend auf einer Referenzarchitektur
  • Du stimmst die Systemartefakte mit den relevanten Stakeholdern ab
  • In einem interdisziplinären Team analysierst du Testergebnisse, betreibst Fehleranalysen und erarbeitest gemeinsam Lösungen
  • Du bettest die Systementwicklung in einen RAMSS-Prozess (Reliability, Availability, Maintainability, Safety, Security) nach CENELEC ein
  • Du kannst als Schnittstelle zwischen der Stakeholderebene und den Softwareentwicklern agieren

Dein Profil:

  • Du hast dein Studium in einer technischen oder naturwissenschaftlichen Disziplin erfolgreich abgeschlossen
  • Darüber hinaus hast du mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Entwicklung von Softwareprodukten und hast Erfahrung mit Modellierungswerkzeugen (z.B. Capella, Enterprise Architect, Rhapsody, Papyrus etc.) sowie mit Requirements Engineering Tools (z.B. DOORS, Polarion, Codebeamer etc.)
  • Du begeisterst dich für Digitalisierungs- und Automatisierungsthemen und bringst Kenntnisse des Systems Bahn mit
  • Agile Arbeitsweisen, skalierte agile Frameworks sowie Selbstorganisation sind für dich keine Fremdwörter: Du „machst“ nicht agil, du bist es. Daneben kannst du auch mit hierarchisch strukturierten Partnerorganisationen an den Schnittstellen umgehen
  • Wenn du darüber hinaus über exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse verfügst, bist du bei uns genau richtig

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Deine Benefits

Freifahrten

Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.

Attraktive Konditionen

Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.

Vielfältige Karrierechancen

Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive.

Interessante Herausforderungen

Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Über uns

Als Treiber:in für innovative Lösungen erhältst du bei der Digitalen Schiene Deutschland eine einzigartige Chance in einem dynamischen Umfeld: Du gestaltest Themen von der Konzeption bis zur Umsetzung und baust zeitgleich einen der zukunftsweisendsten Bereiche in der Geschichte des Schienenverkehrs auf. Du wirkst an einem historisch einmaligen Vorhaben mit und begleitest die Deutsche Bahn in die digitale Zukunft. Jetzt ist die spannendste Zeit, einzusteigen!

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Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.

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